PERSONALARBEIT IM UNTERNEHMEN AUSBAUEN  – PERSONALLEITER für Übergang „MIETEN“

Wir leben in einem Arbeitnehmermarkt. Das gilt auch im Bereich HR, wo Spezialisten rar und teuer geworden sind. Dementsprechend stehen kleine, aber inzwischen auch mittelständische Unternehmen vor der Herausforderung: Sie müssen sich im Rennen um die Mitarbeitenden behaupten. Aber wie schafft man das?

EINE INTERIMSLÖSUNG – EFFEKTIV UND GÜNSTIG

Mit uns und unserer mobilen Personalleitung oder Personalentwicklung. Denn dabei buchen Sie von uns einfach einen HR-Berater oder HR-Spezialisten. Dieser arbeitet dann für Ihr Unternehmen – je nachdem – ein- bis viermal im Monat. So können Sie im Personalbereich von der reichen Expertise erfahrener Personalleiter profitieren, erprobte Personalwerkzeuge einführen und in Ruhe einen Mitarbeitenden suchen bzw. gemeinsam mit uns suchen, der dann die Verwaltung und die Führung im HR-Bereich weiter begleitet.

Ihre Geschäftsführung oder HR-Mitarbeitenden werden für diese Zeit entlastet. Und sie können in Ruhe entscheiden, welcher HR-Spezialist für Sie und Ihr Unternehmen dann der richtige Festangestellte auf Dauer ist.

WAS LEISTEN UNSERE HR BERATER?

Als Management-Berater wissen wir: Bewerber können sich ihr Wunschunternehmen heute aussuchen. Werden Sie hier aktiv – mit unseren HR-Coaches! Denn eine ausgewogene Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten, attraktive Weiterbildungen und Karrieremöglichkeiten sind für viele Bewerber entscheidende Argumente dafür, wo sie letztendlich anheuern. Wir zeigen Ihnen, wie Sie das auch Ihren Bewerbern schnell, effektiv und wirtschaftlich anbieten können!

DÜRFEN WIR AUCH IHNEN WEITERHELFEN?
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